Os processos seletivos podem acontecer de diversas formas, contudo, muitas vezes as perguntas das entrevistas podem ser previstas. Afinal, uma grande parte delas precisa ser dita em qualquer situação, para que o recrutador conheça mais do candidato, deixando o processo de preparação mais simples para você. Por exemplo, “o que você procura no seu próximo emprego?” é um questionamento comum, mas você já sabe como respondê-lo?
Pensar nas perguntas mais comuns em entrevistas é uma etapa importante da sua preparação. Assim, você consegue pensar com mais clareza sobre as respostas, sem a pressão do dia da conversa, e se tranquiliza ao perceber que, provavelmente, já tem tudo o que precisa para responder com calma, segurança e estratégia.
Por isso, hoje vamos te ajudar a montar uma boa resposta para recrutadores que questionarem o que você está buscando em seu próximo trabalho. Você vai perceber que elaborar a sua fala será mais simples do que você imagina.
“O que você procura no seu próximo emprego?” Veja como responder
Ao fazer essa pergunta, o recrutador quer conhecer um pouco mais de você. Com ela, será possível entender quais são os seus objetivos de carreira, estilo de trabalho, capacidade de improviso, clareza na hora de montar frases mais elaboradas e aderência com a vaga.
Afinal, se o que você procura for muito diferente do que a posição oferece, você pode não ter o perfil ideal para aquela oportunidade.
1 – Faça um breve resumo da sua trajetória profissional, com foco no seu crescimento e conquistas
Por isso, comece elaborando uma linha do tempo, para mostrar de onde você saiu, tudo o que conquistou, onde está e onde deseja chegar. Esse fio condutor vai organizar os seus pensamentos e te ajudar a manter o raciocínio, além de ser uma ótima forma de relembrar o entrevistador de tudo o que você já alcançou e mostrar um pouco mais do seu perfil profissional.
2 – Mencione os desafios que você quer encontrar, bem como o que pode oferecer
Em seguida, mencione os desafios que você quer encontrar, ressaltando que sabe que será por meio deles que você poderá crescer ainda mais. Aqui, você não precisa ser muito específico, para não correr o risco de comentar sobre situações que não fazem parte do escopo da vaga, mas tome cuidado para não ser clichê ou evasivo.
Além disso, aproveite para explicar como você poderá contribuir para o seu novo emprego. Afinal, o trabalho é uma via de mão dupla, em que você vai aprender com a experiência, mas também vai oferecer o que a empresa precisa naquele momento.
3 – Explique como você quer crescer e se desenvolver
Chegou a hora de falar dos seus planos de crescimento e desenvolvimento. Vale a pena fazer uma conexão entre tudo o que já foi dito com o que você procura naquele momento. Ou seja, como os desafios que você busca vão te ajudar na sua jornada profissional? Que pontos você quer desenvolver? De que forma a sua contribuição vai fazer a diferença?
4 – Conecte suas expectativas com seus objetivos de carreira
Falando em conexão, não deixe de mencionar os seus objetivos de carreira, deixando claro que você é comprometido e está em busca dos seus sonhos profissionais. Você pode, por exemplo, explicar que a oportunidade de começar a liderar projetos vai te ajudar a alcançar uma grande meta: ser líder da sua área no futuro.
5 – Evite os clichês que fogem da realidade
Durante a sua resposta, tome cuidado com alguns clichês. Especialmente, evite situações que todos gostariam de ter em seus empregos, mas raramente serão parte da realidade. Por exemplo, quem não queria ter um trabalho que é sempre tranquilo, não tem problemas a serem resolvidos, imprevistos ou pressão da liderança?
Porém, isso pode demonstrar falta de ambição e vontade de crescer, até porque as adversidades também podem ser fontes de aprendizado na vida profissional.
6 – Cite os seus valores, fazendo uma relação com a vaga em questão
Como já explicamos, essa pergunta é importante porque permite que o recrutador te conheça melhor. E isso inclui os seus valores e princípios. Aproveite para mencioná-los, tomando o cuidado de relacioná-los com a vaga a que está concorrendo no momento.
Aqui, não se esqueça de pesquisar sobre a empresa para ter clareza sobre os valores e princípios dela. Assim, você poderá relacionar o seu perfil com as características da companhia, ajudando na parte do fit cultural.
7 – Encontre formas de criar uma ponte entre o que você procura e o que aquela empresa e posição oferecem
Por fim, garante que essa etapa estará presente durante toda a sua resposta. Afinal, a sua resposta precisa ser sincera e genuína, mas é estratégico garantir que ela se conecte com as características da vaga e da empresa em questão.
Dessa maneira, você vai fechar o ciclo iniciado no primeiro ponto, cobrindo todos os aspectos importantes para uma resposta de sucesso.
Agora que você já sabe como responder “o que você procura no seu próximo emprego?”, que tal impressionar ainda mais os recrutadores? Para isso, invista em uma pós-graduação EAD e consiga se diferenciar no mercado, mostrando seu alto grau de qualificação e comprometimento com a carreira.
