Se você atua na área jurídica, já sabe como ela é competitiva e repleta de profissionais que desejam ser bem-sucedidos, certo? Para se destacar, é fundamental que você saiba quais são as soft skills para advogados e profissionais do setor mais demandadas.
Além disso, com o avanço da tecnologia, empresas e escritórios cada vez mais focados em negócios, é preciso que os profissionais sejam adaptáveis e orientados a resultados.
Neste artigo, você saberá quais habilidades comportamentais um advogado ou profissional da área jurídica precisa ter para se consolidar cada vez mais nesse mercado.
8 soft skills para advogados e outros profissionais do Direito
As soft skills são habilidades comportamentais essenciais para mostrar quem você é. Quando elas são combinadas com as hard skills (habilidades técnicas), existem grandes chances de que você se torne um profissional que se destaca entre os demais.
Conheça agora as oito principais soft skills que quem trabalha na área jurídica precisa ter, segundo o Guia Salarial 2023 da Robert Half:
1 – Visão analítica
Não é novidade que os profissionais da área jurídica precisam ter um perfil analítico. Para quem atua nesse setor, sempre foi necessário apoiar-se em pesquisas sobre os assuntos relacionados aos casos em que estão trabalhando, analisar documentos e levantar hipóteses. Mas não é só isso.
A tecnologia está cada vez mais presente no dia a dia dos escritórios por ser uma ferramenta indispensável para a análise de dados, métricas e KPIs. Com softwares que otimizam a rotina, os advogados têm muito a ganhar com o aumento da produtividade se souberem trabalhar com eles.
Sendo assim, é fundamental que você desenvolva a sua visão analítica para lidar com as informações do processo e com os dados que os sistemas fornecem.
2 – Perfil inovador
A tecnologia, aliada às transformações do mercado e às novas demandas dos clientes, está transformando a prática do direito e a entrega de serviços jurídicos.
Por isso, se você deseja ter sucesso nessa área, não pode ter medo de mudanças. Pelo contrário! Profissionais do Direito precisam ir em busca das habilidades que ajudem a entender as transformações das relações humanas e o impacto tecnológico na sociedade.
Advogados que ousam mais e que mantêm a mente aberta são aqueles que se destacam no mercado e os mais buscados pelos clientes.
3 – Visão de negócio
Cada vez mais as empresas precisam de advogados que saibam atuar de maneira estratégica para prestar assistência em praticamente todos os aspectos do negócio. Por isso, elas esperam encontrar profissionais que sejam business-oriented.
Entender a indústria do cliente, seu nicho, a complexidade financeira, o valor de mercado da empresa e se posicionar como parceiro da área comercial é essencial para prestar a assistência jurídica adequada.
Em outras palavras, desenvolver a sua visão de negócio abrirá mais portas se você deseja atuar no setor corporativo.
4 – Adaptação
Já mencionamos como a tecnologia, assim como as transformações sociais e digitais, estão impactando o trabalho dentro dos escritórios de advocacia, certo?
Isso significa que, além de inovação, os profissionais que desejam ter sucesso na área jurídica precisam ser flexíveis diante de diferentes situações e demandas.
Desenvolver a adaptabilidade favorecerá a sua carreira e definitivamente te ajudará a manter-se relevante nos mais diferentes ambientes e nos cenários econômicos mais desafiadores.
5 – Agilidade
Um dos maiores desafios dos escritórios e das empresas é aumentar a produtividade, o que justifica a crescente utilização de softwares jurídicos.
No entanto, também é preciso que os profissionais saibam trabalhar de maneira ágil e eficaz. Nesse cenário, faz sentido que os advogados e profissionais da área jurídica aprendam a aplicar metodologias ágeis na rotina.
A cultura agile, que antes era uma exclusividade das equipes de tecnologia, está cada vez mais presente na rotina dos escritórios.
Métodos como o Kanban e o Scrum, por exemplo, ajudam os advogados a otimizar o compartilhamento de informações, dedicar mais tempo às tarefas mais importantes e acompanhar o andamento do trabalho de forma constante.
6 – Resiliência
A resiliência, ou seja, a capacidade de resistir diante de situações difíceis, está entre as soft skills para advogados mais indispensáveis.
Durante a carreira, esses profissionais costumam enfrentar casos desafiadores e que exigem determinação. Presenciar situações de injustiça, momentos de pressão e sofrimento é bastante comum dependendo da área em que você deseja atuar.
Por isso, saber lidar com as suas emoções e com as dos clientes é fundamental para quem quer ser bem-sucedido na área jurídica.
7 – Comunicação
A comunicação é uma habilidade essencial para os advogados e, por isso, você deve dominá-la. Sem uma comunicação clara, lidar com clientes se tornará difícil, além de poder prejudicar a sua capacidade de chegar à uma conclusão por falta de informação.
Para construir relações de confiança com os seus clientes, ter a capacidade de praticar a escuta ativa é fundamental e fará toda a diferença.
Além disso, um advogado precisa transmitir confiança quando apresenta seus argumentos no tribunal, quando negocia um acordo ou quando explica situações complexas para seus clientes.
8 – Responsabilidade
Você já viu que os advogados que atuam em empresas precisam ser cada vez mais orientados a negócios, não é mesmo?
Por esse motivo, as companhias esperam que esses profissionais tenham habilidades de negociação e vendas, que foquem na segurança e na sustentabilidade do negócio, além de ter um forte perfil de liderança.
Essas são as soft skills para advogados que não podem faltar no seu currículo. Lembre-se: se você deseja crescer na carreira jurídica e se diferenciar no mercado, é essencial que desenvolva aquelas que ainda não possui. Além disso, vale investir em uma pós-graduação EAD em Direito e se tornar referência na área escolhida.
